第三十六章 好人苏木？
让曼联再次伟大，从签回C罗开始 作者:佚名
第三十六章 好人苏木？
莫耶斯眉头紧皱，他知道苏木说得有道理。但他现在需要的不是道理，而是一个发泄口。媒体在批评他，球迷在骂他，更衣室在质疑他，他需要证明自己还有权威。
但如果连苏木都站出来主动承担责任，那情况就不一样了。
现在的苏木在经歷过“精准预言”和“签回c罗”两件事情后，在曼联的影响力已经仅次於自己这个主教练了。
如果他坚持开除小托马斯，就等於否定了苏木的建议。
一个硬塞进来的c罗已经让莫耶斯够头疼了，再加上苏木的话，他將彻底失去对更衣室的控制。
莫耶斯缓缓坐回椅子上，思考了很久。
“好。”他终於开口，声音很冷，“小托马斯，罚款5000英镑，內部通报批评，扣除本年度全部奖金。如果再犯，立刻开除，没有商量余地。”
“谢谢先生！谢谢！上帝保佑您！”小托马斯哭的涕泪横流，不停地磕头。
“苏木，”莫耶斯又將目光转向他，“你监管不力，罚款三个月工资。”
“我接受。”苏木点了点头。
“都出去吧。”莫耶斯挥了挥手，像赶苍蝇一样把他们都赶了出去。
小托马斯被人力资源主管扶起来，哆哆嗦嗦地走出办公室。
苏木也准备转身准备离开。
“苏木。”莫耶斯突然叫住了他。
“是，先生？”
莫耶斯盯著他，好一会儿才说：“以后，不要再让我看到类似的照片。”
“明白，先生。”
苏木走出办公室，顺手带上了门。
走廊里，小托马斯还在抽泣。看到苏木出来，他立刻扑过来：“苏！谢谢您救了我！不然我的父亲真的会杀了我的！”
“没事的。”苏木笑著拍了拍他的肩膀。
“以后你要记住了，在俱乐部工作，保密是第一位的。”
“记住了！我一定记住了！”小托马斯擦著鼻涕眼泪说道。
人力资源主管也走了过来：“苏，我代他的父亲谢谢你。那孩子就是一时糊涂，如果真被开除了……”
“应该的，大家都是为俱乐部工作，理应互相照应。”苏木回道。
没有什么消息是能在卡灵顿基地內保密的。
中午的员工餐厅里，到处都是討论的声音。
“听说了吗？小托马斯差点被开除！”
“是苏木教练救了他！”
“苏木教练还主动承担责任，自罚三个月工资！”
“真是个好人啊……大卫那个傢伙，一上来就要开除人，太狠了。”
“就是，哪有一点人情味。还是苏木教练好。”
小托马斯的父亲老托马斯也在得到消息的第一时间就从乡下赶了过来：“苏教练，谢谢你帮小托马斯说话。那孩子就是年轻，一时糊涂……”
“没事，年轻人嘛，都会犯错，以后注意点就好了“苏木笑著说道。
“您真是个好人！不像某些人……”老托马斯说到一半，意识到不该背后说主教练坏话，赶紧闭嘴。
……
2月5日，虽然俱乐部没有公开照片泄露事件的处理结果，但世上没有不透风的墙，特別是老特拉福德的墙。
《每日邮报》率先报导：“据內部消息，曼联助教苏木为泄露照片的员工求情，並主动承担责任，自罚三个月工资。这位年轻的华裔教练，用行动贏得了基层员工的尊重。”
sky sports晚间节目，加里·內维尔评论：“这件事情里，那个华裔小子处理得很得体。他承认自己的监管责任，愿意和员工一起承担处罚，这是领导力的体现。”
然后话锋一转：“相比之下，莫耶斯一开始就想开除那个员工。他想做什么？杀鸡儆猴？他现在需要的不是立威，而是团结更衣室。”
斯科尔斯也在bt sport发表评论：“弗格森时代，爵爷偶尔也会发火，也会处罚球员和员工。但他知道什么时候该严厉，什么时候该宽容。莫耶斯显然还没学会这一点。”
twitter上的討论更加直接：
@mufcforum：“苏木自罚三个月工资保护员工，莫耶斯却想杀鸡儆猴。谁更有领导力？一目了然。”
@reddevilstats：“冷知识：苏木入职以来，与他共事过的球员满意度92%，基层员工满意度89%。莫耶斯上任不到一年，球员满意度56%，员工满意度43%。”
@thekopites：“笑死，曼联的助教比主教练更像领导。莫耶斯赶紧下课吧，让那个华裔小子接管。”
还有看热闹不嫌事大的球迷做了对比图。
图片左边是苏木：
发现问题：承认自己监管不力
处理方式：罚款+警告，保护年轻人
结果：贏得基层尊重
图片的右边则是莫耶斯：
发现问题：无能暴怒
处理方式：立刻开除，杀鸡儆猴
结果：被认为冷酷无情
这张对比图一经发布，就被转发了上万次。
……
当天晚上，苏木正在整理下一场比赛的数据。
门被敲响。
“请进。”
小托马斯探头进来，手里拿著一个保温杯：“苏，我给你泡了茶。听说你们华人都爱喝这个。”
苏木接过保温杯来：“谢谢，不用这么客气的。”
“应该的！”小托马斯郑重其事地说道。
“您拯救了我的工作，拯救了我的生活，我的父亲让我一定要好好谢谢您！”
“真的没必要的，你以后工作认真点，別再犯这种错误，就是对我最好的感谢。”苏木也被小托马斯弄的有些不好意思。
小托马斯举起手：“我向上帝启示，我以后一定守口如瓶，绝不会再泄露任何信息！”
“好，我相信你。”
小托马斯准备离开，走到门口又回过头来：“嘿，苏。你知道吗？现在基地里的所有人都说你好。大家都说，你比……”
他说到一半，意识到不对，赶紧闭上了嘴。
“比什么？”苏木笑著问。
“没……没什么，我先走了。”小托马斯尷尬地笑了笑。
等小托马斯离开，苏木靠在椅背上，端起保温杯喝了一口茶。
“咳咳咳……”英国的红茶直接把苏木给呛到了。
“真不知道英国佬怎么爱喝这个的。”
苏木吐槽了一句，把保温杯放在一边，拿起了桌上的手机。
上面是不久前弗格森发来的消息：“苏，做的不错，继续保持。”
苏木开始回忆起几天前弗格森和他说过的话。
“乔尔已经在考虑新的主教练人选了，我希望你能儘快在球队树立威望，这样我才能在董事会面前推荐你。”
放下手机，苏木嘆了口气。他从一开始就知道小托马斯拍了照片，也知道按照小托马斯的性格，一定会將照片泄露。
但他没有阻止，因为他需要藉助这张被曝光的照片，来建立自己的威望。
只是没想到的是，莫耶斯竟如此的配合，现在的效果远比他先前预想的要好。
第三十六章 好人苏木？
莫耶斯眉头紧皱，他知道苏木说得有道理。但他现在需要的不是道理，而是一个发泄口。媒体在批评他，球迷在骂他，更衣室在质疑他，他需要证明自己还有权威。
但如果连苏木都站出来主动承担责任，那情况就不一样了。
现在的苏木在经歷过“精准预言”和“签回c罗”两件事情后，在曼联的影响力已经仅次於自己这个主教练了。
如果他坚持开除小托马斯，就等於否定了苏木的建议。
一个硬塞进来的c罗已经让莫耶斯够头疼了，再加上苏木的话，他將彻底失去对更衣室的控制。
莫耶斯缓缓坐回椅子上，思考了很久。
“好。”他终於开口，声音很冷，“小托马斯，罚款5000英镑，內部通报批评，扣除本年度全部奖金。如果再犯，立刻开除，没有商量余地。”
“谢谢先生！谢谢！上帝保佑您！”小托马斯哭的涕泪横流，不停地磕头。
“苏木，”莫耶斯又將目光转向他，“你监管不力，罚款三个月工资。”
“我接受。”苏木点了点头。
“都出去吧。”莫耶斯挥了挥手，像赶苍蝇一样把他们都赶了出去。
小托马斯被人力资源主管扶起来，哆哆嗦嗦地走出办公室。
苏木也准备转身准备离开。
“苏木。”莫耶斯突然叫住了他。
“是，先生？”
莫耶斯盯著他，好一会儿才说：“以后，不要再让我看到类似的照片。”
“明白，先生。”
苏木走出办公室，顺手带上了门。
走廊里，小托马斯还在抽泣。看到苏木出来，他立刻扑过来：“苏！谢谢您救了我！不然我的父亲真的会杀了我的！”
“没事的。”苏木笑著拍了拍他的肩膀。
“以后你要记住了，在俱乐部工作，保密是第一位的。”
“记住了！我一定记住了！”小托马斯擦著鼻涕眼泪说道。
人力资源主管也走了过来：“苏，我代他的父亲谢谢你。那孩子就是一时糊涂，如果真被开除了……”
“应该的，大家都是为俱乐部工作，理应互相照应。”苏木回道。
没有什么消息是能在卡灵顿基地內保密的。
中午的员工餐厅里，到处都是討论的声音。
“听说了吗？小托马斯差点被开除！”
“是苏木教练救了他！”
“苏木教练还主动承担责任，自罚三个月工资！”
“真是个好人啊……大卫那个傢伙，一上来就要开除人，太狠了。”
“就是，哪有一点人情味。还是苏木教练好。”
小托马斯的父亲老托马斯也在得到消息的第一时间就从乡下赶了过来：“苏教练，谢谢你帮小托马斯说话。那孩子就是年轻，一时糊涂……”
“没事，年轻人嘛，都会犯错，以后注意点就好了“苏木笑著说道。
“您真是个好人！不像某些人……”老托马斯说到一半，意识到不该背后说主教练坏话，赶紧闭嘴。
……
2月5日，虽然俱乐部没有公开照片泄露事件的处理结果，但世上没有不透风的墙，特別是老特拉福德的墙。
《每日邮报》率先报导：“据內部消息，曼联助教苏木为泄露照片的员工求情，並主动承担责任，自罚三个月工资。这位年轻的华裔教练，用行动贏得了基层员工的尊重。”
sky sports晚间节目，加里·內维尔评论：“这件事情里，那个华裔小子处理得很得体。他承认自己的监管责任，愿意和员工一起承担处罚，这是领导力的体现。”
然后话锋一转：“相比之下，莫耶斯一开始就想开除那个员工。他想做什么？杀鸡儆猴？他现在需要的不是立威，而是团结更衣室。”
斯科尔斯也在bt sport发表评论：“弗格森时代，爵爷偶尔也会发火，也会处罚球员和员工。但他知道什么时候该严厉，什么时候该宽容。莫耶斯显然还没学会这一点。”
twitter上的討论更加直接：
@mufcforum：“苏木自罚三个月工资保护员工，莫耶斯却想杀鸡儆猴。谁更有领导力？一目了然。”
@reddevilstats：“冷知识：苏木入职以来，与他共事过的球员满意度92%，基层员工满意度89%。莫耶斯上任不到一年，球员满意度56%，员工满意度43%。”
@thekopites：“笑死，曼联的助教比主教练更像领导。莫耶斯赶紧下课吧，让那个华裔小子接管。”
还有看热闹不嫌事大的球迷做了对比图。
图片左边是苏木：
发现问题：承认自己监管不力
处理方式：罚款+警告，保护年轻人
结果：贏得基层尊重
图片的右边则是莫耶斯：
发现问题：无能暴怒
处理方式：立刻开除，杀鸡儆猴
结果：被认为冷酷无情
这张对比图一经发布，就被转发了上万次。
……
当天晚上，苏木正在整理下一场比赛的数据。
门被敲响。
“请进。”
小托马斯探头进来，手里拿著一个保温杯：“苏，我给你泡了茶。听说你们华人都爱喝这个。”
苏木接过保温杯来：“谢谢，不用这么客气的。”
“应该的！”小托马斯郑重其事地说道。
“您拯救了我的工作，拯救了我的生活，我的父亲让我一定要好好谢谢您！”
“真的没必要的，你以后工作认真点，別再犯这种错误，就是对我最好的感谢。”苏木也被小托马斯弄的有些不好意思。
小托马斯举起手：“我向上帝启示，我以后一定守口如瓶，绝不会再泄露任何信息！”
“好，我相信你。”
小托马斯准备离开，走到门口又回过头来：“嘿，苏。你知道吗？现在基地里的所有人都说你好。大家都说，你比……”
他说到一半，意识到不对，赶紧闭上了嘴。
“比什么？”苏木笑著问。
“没……没什么，我先走了。”小托马斯尷尬地笑了笑。
等小托马斯离开，苏木靠在椅背上，端起保温杯喝了一口茶。
“咳咳咳……”英国的红茶直接把苏木给呛到了。
“真不知道英国佬怎么爱喝这个的。”
苏木吐槽了一句，把保温杯放在一边，拿起了桌上的手机。
上面是不久前弗格森发来的消息：“苏，做的不错，继续保持。”
苏木开始回忆起几天前弗格森和他说过的话。
“乔尔已经在考虑新的主教练人选了，我希望你能儘快在球队树立威望，这样我才能在董事会面前推荐你。”
放下手机，苏木嘆了口气。他从一开始就知道小托马斯拍了照片，也知道按照小托马斯的性格，一定会將照片泄露。
但他没有阻止，因为他需要藉助这张被曝光的照片，来建立自己的威望。
只是没想到的是，莫耶斯竟如此的配合，现在的效果远比他先前预想的要好。